e-Ausleihe. 30 Minuten für konstruktives Kritisieren und Anerkennen

Seitenbereiche:

Langues:


Contenu:

Kritik und Anerkennung bewusst als konstruktive Führungselemente einsetzen. Kritikgespräche erfolgreich führen und gleichzeitig das Selbstwertgefühl Ihrer Mitarbeiter achten. Ein Klima des Vertrauens schaffen.

Informations sur l’auteur:

Hans-Jürgen Kratz beschäftigt sich seit mehr als 25 Jahren als Trainer und Autor mit Themen der Mitarbeiterführung und der betrieblichen Kommunikation. Seine praktischen Erfahrungen erwarb er in langjährig ausgeübten Führungsfunktionen.