Bewerberauswahl mit Einstellungstests
Aufgaben und Rollenspiele zur Personalauswahl
Auteur: Daniel, Ewald; Lammert, Kathrein; Weigang, Silke
Année: 2014
Langue: Allemand
Étendue: 289 P.
Disponible
3.7
- Contenu:
- Präsentationen, Rollenspiele oder Sprachtests - die Autoren bieten Ihnen aktuell überarbeitete und direkt anwendbare Einstellungstests für die Bewerberauswahl. So erfahren Sie in nur wenigen Minuten, was Ihre Bewerber wirklich können und über welche sozialen Kompetenzen sie verfügen. Inhalte: Geringer Zeitaufwand: Einstellungstests zwischen 5 - 20 Minuten. Die richtige Fragetechnik. Bewertungsfehler erkennen und vermeiden. Neu in der 3. Auflage: Einstellungstests zu interkultureller Kompetenz, Stress-Resilienz und Veränderungsmanagement. Neu in der 3. Auflage: arbeitsrechtliche Themen im Vorstellungsgespräch. Abeitshilfen online: Aufgabenstellungen und Rollenanweisungen. Beobachtungsbögen. Checklisten. Bewertungsformulare.
Informations sur le titre
Titre: Bewerberauswahl mit Einstellungstests
Auteur: Daniel, Ewald; Lammert, Kathrein; Weigang, Silke
Éditeur: Rudolf Haufe Verlag
ISBN: 9783648048870
Mot-clé: Personalauswahl, Berufseignungstest
Catégorie: Traités & guides, Économie & entreprises, Personnel
Taille du fichier: 1 Mo
Format: PDF
Durée du prêt: 21 jours
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