Leitungsspanne und Hierarchietiefe von Organisationen
Schriften zu Management, Organisation und Information; Bd. 18
Auteur: Thiel, Christian
Série: Schriften zu Management, Organisation und Information
Année: 2009
Langue: Allemand
Étendue: 325 P.
Disponible
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- In jeder Organisation entstehen täglich eine Vielzahl von Informationen, die interpretiert und verarbeitet werden müssen. Von zentraler Bedeutung ist es hierbei, den Zeitverzug von der Entstehung einer Information bis zu ihrer vollständigen Verarbeitung zu reduzieren, um als Unternehmen auf Marktveränderungen kurzfristig reagieren zu können. Da ein einzelnes Organisationsmitglied aufgrund beschränkter Verarbeitungskapazitäten entstehende Informationen nicht alleine verarbeiten kann, sind diese unweigerlich dezentralisiert auf eine größere Anzahl von Organisationsmitgliedern zu verteilen. Verschiedene formal-analytische Ansätze beschäftigen sich im Rahmen der dezentralen Informationsverarbeitung mit der Ermittlung der optimalen Anzahl an Organisationsmitgliedern und deren hierarchische Strukturierung hinsichtlich optimaler Leitungsspanne und Hierarchietiefe.
- Dr. Christian Thiel, Jg. 1978, studierte Wirtschaftsinformatik an der Technischen Universität Darmstadt. Nach zweijähriger Tätigkeit in der Unternehmensberatung Booz & Company promovierte er am Institut für Angewandte BWL und Unternehmensführung an der Universität Karlsruhe (TH).
Informations sur le titre
Titre: Leitungsspanne und Hierarchietiefe von Organisationen
Série: Schriften zu Management, Organisation und Information
Auteur: Thiel, Christian
Éditeur: Rainer Hampp Verlag
ISBN: 9783866183360
Catégorie: Traités & guides, Économie & entreprises, Gestion d'entreprise
Taille du fichier: 2 Mo
Format: PDF
Durée du prêt: 21 jours